14 - 20 февраля 2007   № (5)1855 Издается с 1990 г.
что изменилось?
«красный север», вологда
Правительство страны объявило о создании новых механизмов для решения задачи повышения качества жизни россиян. Насколько эффективно осуществлялись работы по реализации проекта у нас в области? С этого вопроса начался наш разговор с исполнительным директором Территориального фонда обязательного медицинского страхования И.Б. Симкиной.

- В рамках национального проекта в сфере здравоохранения Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Вологодской области участвовал в реализации трех постановлений Правительства РФ. Это финансирование муниципальных учреждений здравоохранения по выполнению государственного задания оказания дополнительной медицинской помощи в части денежных выплат медицинским работникам; финансирование дополнительной диспансеризации граждан, работающих в учреждениях бюджетной сферы; дополнительная оплата амбулаторно-поликлинической помощи, оказанной неработающим гражданам, в рамках территориальной программы обязательного медицинского страхования.


- Повлияла ли реализация проекта на заработную плату медицинских работников?


- Территориальным фондом обязательного медицинского страхования в 2006 году были заключены договоры с 47 лечебно-профилактическими учреждениями области, в соответствии с которыми предусматривались ежемесячные выплаты участковым терапевтам, участковым педиатрам, врачам общей практики в размере 10 тыс. руб. и медицинским сестрам в размере 5 тыс. руб. В рамках реализации данного постановления в течение прошлого года увеличилась заработная плата 1192 медицинских работников первичного звена в среднем в 2,3 раза, а также возросла численность специалистов первичного звена в амбулаторно-поликлинических учреждениях области: врачей на 36%, средних медицинских работников на 28%. Как результат - увеличилась доступность первичной медико-санитарной помощи в лечебных учреждениях области.


- Изменилось ли отношение медицины к диспансеризации?


- Важнейшим направлением приоритетного национального проекта в сфере здравоохранения является диспансеризация работников бюджетной сферы. В 2006 году прошли диспансеризацию 28 982 человека в возрасте от 35 до 55 лет. Анализ данных обследований показал, что только 11% из них практически здоровы, 14,5% уже сегодня имеют риск развития заболеваний, 60% нуждаются в дополнительном обследовании по заболеванию, 5% сразу после обследования госпитализированы, 0,01% нуждаются в оказании высокотехнологической медицинской помощи. Полученные данные свидетельствуют о принятии государственных мер, направленных на вовлечение работодателя в финансирование мероприятий, направленных на сохранение здоровья работающих граждан.


- Ирина Борисовна, как бы вы подытожили проделанную за год работу?


- Итогом реализации мероприятий проекта в 2006 году явилось повышение качества, доступности и бесплатности медицинской помощи населению нашей области. Результаты реализации мероприятий национального проекта в сфере здравоохранения показывают, что выбранные приоритеты и, прежде всего развитие первичного звена здравоохранения, оправданны.




Автор - подготовил Вадим ИШУТИН

Центральная редакция:
Телефон.: (495) 641-04-57, +7 (919) 7736146, Факс: (495) 641-04-57
Электронная почта:   rosvesty@yandex.ru  
All rights reserved. «Российские Вести» 2002-2011 ©